高清一级毛片,哈利波特免费完整版,日韩无码ac视频,免费三级现频在线

您當(dāng)前所在: 全國 [切換]
至上知識點 閱讀:每月發(fā)給員工200元的交通補貼,計入“工資薪金”還是“福利費”?
每月發(fā)給員工200元的交通補貼,計入“工資薪金”還是“福利費”?
呂曉宏高級會計師
中國至上會計

每月發(fā)給員工200元的交通補貼,計入“工資薪金”還是“福利費”?

2024-06-03 11:14:17 至上知識點 4359780人瀏覽
精彩回答

每月發(fā)給員工200元的交通補貼,計入“工資薪金”還是“福利費”?





推薦閱讀:

1、異常憑證被查了!補稅7566萬!幸虧這個會計處理機智,否則……

2、火車票不用打印報銷了!稅局剛剛通知!

3、社保沒交滿15年的有救了!人社局最新回復(fù):2024年起,全都這樣處理!

4、變了!企業(yè)所得稅稅率15%!即日起,這是最新最全的企稅稅率表及稅扣標(biāo)準(zhǔn)!

5、車位屬于“固定資產(chǎn)”還是“無形資產(chǎn)”?稅局最新答復(fù)來了!

快跟小編一起來看看答案!


01


每月200的交通補貼

計入“工資薪金”還是“福利費”?


圖片

“我公司準(zhǔn)備從下個月開始,每月支付每個員工200元的交通補貼,請問,是計入“應(yīng)付職工薪酬-工資薪金”還是“應(yīng)付職工薪酬-福利費”中?”

先來看看稅法規(guī)定:

1、財政部關(guān)于企業(yè)加強職工福利費財務(wù)管理的通知》(財企[2009]242號)第二條規(guī)定:

“企業(yè)為職工提供的交通、住房、通訊待遇,已經(jīng)實行貨幣化改革的,按月按標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放或支付的住房補貼、交通補貼或者車改補貼、通訊補貼,應(yīng)當(dāng)納入職工工資總額,不再納入職工福利費管理;尚未實行貨幣化改革的,企業(yè)發(fā)生的相關(guān)支出作為職工福利費管理,但根據(jù)國家有關(guān)企業(yè)住房制度改革政策的統(tǒng)一規(guī)定,不得再為職工購建住房。

企業(yè)給職工發(fā)放的節(jié)日補助、未統(tǒng)一供餐而按月發(fā)放的午餐費補貼,應(yīng)當(dāng)納入工資總額管理。”

2、《國家稅務(wù)總局關(guān)于企業(yè)工資薪金和職工福利費等支出稅前扣除問題的公告》(國家稅務(wù)總局公告2015年第34號)第一條“企業(yè)福利性補貼支出稅前扣除問題”規(guī)定:

列入企業(yè)員工工資薪金制度、固定與工資薪金一起發(fā)放的福利性補貼,符合《國家稅務(wù)總局關(guān)于企業(yè)工資薪金及職工福利費扣除問題的通知》(國稅函°[2009]3號)第一條規(guī)定的,可作為企業(yè)發(fā)生的工資薪金支出,按規(guī)定在稅前扣除。不能同時符合上述條件的福利性補貼應(yīng)作為國稅函[2009]3號文件第三條規(guī)定的職工福利費,按規(guī)定計算限額稅前扣除。

小編建議:

1、公司的交通補貼隨同每月的工資在固定時間一起發(fā)放,并且公司要制定發(fā)放制度留存?zhèn)浒福@種情況下可以計入“應(yīng)付職工薪酬-工資薪金”中核算,并允許稅前扣除。

2、若是單獨發(fā)放職工的交通補貼,應(yīng)計入“應(yīng)付職工薪酬-福利費”中,按照工資薪金總額的14%作為限額來稅前扣除。

提醒:

各種福利性補貼計入工資薪金核算必須同時滿足三個條件:

1——列入員工工資薪金制度;

2——固定與工資薪金一起發(fā)放;

3——滿足稅法關(guān)于工資薪金合理性要求的條件。

因此,企業(yè)中很多補貼其實既可以作為工資薪金核算也可以作為福利費核算,財務(wù)人員可以根據(jù)公司的實際情況和需求來作出選擇。



02


通訊補貼、

交通補貼交不交個稅?


關(guān)于這個問題,河北省稅務(wù)局在答復(fù)網(wǎng)友留言時曾明確過:

圖片

答復(fù)重點:

1.對于交通補貼

各單位向職工個人發(fā)放的交通補貼(包括報銷、現(xiàn)金等形式),按交通補貼全額的30%作為個人收入并入當(dāng)月工資薪金所得征收個人所得稅。

2. 對于通訊補貼

(1)行政事業(yè)單位:按照當(dāng)?shù)卣h以上)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)向職工個人發(fā)放的通訊補貼(包括報銷、現(xiàn)金等形式)暫免征收個人所得稅,超過標(biāo)準(zhǔn)部分并入當(dāng)月工資薪金所得計算征收個人所得稅;

(2)企業(yè)單位:參照當(dāng)?shù)匦姓聵I(yè)單位標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,但企業(yè)職工個人取得通訊補貼的標(biāo)準(zhǔn)最高不得超過每人每月500,在標(biāo)準(zhǔn)內(nèi)據(jù)實扣除,超過當(dāng)?shù)卣?guī)定的標(biāo)準(zhǔn)或超過每人每月500元最高限額的,并入當(dāng)月工資薪金所得計算征收個人所得稅;當(dāng)?shù)卣匆?guī)定具體標(biāo)準(zhǔn)的,按通訊補貼(包括報銷、現(xiàn)金等形式)全額的20%并入當(dāng)月工資薪金所得計算征收個人所得稅

3.關(guān)于通訊補貼和交通補貼的申報

在《個人所得稅扣繳申報表》第16~21列“其他扣除”欄分別填寫按規(guī)定允許扣除的項目金額。如圖所示:

圖片

其實,對于通訊費和交通費的標(biāo)準(zhǔn),每個地市各有不同,小編為大家精心整理了17省市的通訊費和交通費的標(biāo)準(zhǔn),供大家參考:

圖片


03


通訊補貼、交通補貼

的財稅處理


一、會計處理

1、按標(biāo)準(zhǔn)支付給職工的交通補貼應(yīng)當(dāng)計入職工工資處理,即應(yīng)計入“應(yīng)付職工薪酬-工資”,即:

借:各項費用

貸:應(yīng)付職工薪酬-工資

2、憑票報銷的交通費計入“應(yīng)付職工薪酬-職工福利”核算,即:

借:各項費用

貸:應(yīng)付職工薪酬-職工福利

政策依據(jù):《財政部關(guān)于企業(yè)加強職工福利費財務(wù)管理的通知》(財企〔2009〕242號)第二條

二、企業(yè)所得稅處理

1. 對隨同工資薪金一并發(fā)放的交通、通訊補貼(不需要發(fā)票),可作為工資薪金支出,據(jù)實在稅前稅前扣除;

2. 對憑票報銷的交通、通訊費,應(yīng)當(dāng)并入職工福利費用,按規(guī)定計算限額稅前扣除;

3. 對憑票報銷的實報實銷交通、通訊費,應(yīng)當(dāng)按照相關(guān)規(guī)定進(jìn)入成本和費用明細(xì),按相關(guān)規(guī)定稅前扣除,如:差旅費中的交通費;

政策依據(jù):(1)《國家稅務(wù)總局關(guān)于企業(yè)工資薪金及職工福利費扣除問題的通知》(國稅函〔2009〕3號)(2)《國家稅務(wù)總局關(guān)于企業(yè)工資薪金和職工福利費等支出稅前扣除問題的公告》(國家稅務(wù)總局公告2015年第34號)

三、實戰(zhàn)案例

梅松公司是河北省的一家科技公司,2022年10月,為總經(jīng)理級別以上的高級管理人員每人發(fā)放了1000元的通訊補貼,隨工資一起發(fā)放,共計10000元。問:針對該項補貼,梅松公司如何進(jìn)行相應(yīng)的財稅處理?

1. 會計處理

借:管理費用10000

貸:應(yīng)付職工薪酬-工資10000

2. 

您的稱呼:
聯(lián)系電話:
最新評論(0)
  • 最新消息!一稅兩費合并為一稅!

    7月21日,黨的二十屆三中全會在北京召開。其中,國家宣布了關(guān)于財稅體制改革的消息,決定中明確:建立權(quán)責(zé)清晰、財力協(xié)調(diào)、區(qū)域均衡的中央和地方財政關(guān)系。增加地方自主財力,拓展地方稅源,適當(dāng)擴大地方稅收管理權(quán)限。完善財政轉(zhuǎn)移支付體系,清理規(guī)范專項轉(zhuǎn)移支付,增加一般性轉(zhuǎn)移支付,提升市縣財力同事權(quán)相匹配程度。

    陳恒會計師 2024-08-02 09:39:25 8162876人看過
  • 定了!8月征期有變化!稅局剛剛通知!

    18月大征期定了!不延期!15日截止!稅局明確:8月申報納稅期限截至8月15日!申報增值稅、消費稅、城市維護(hù)建設(shè)稅、教育費附加、地方教育費附加、文化事業(yè)建設(shè)費、個人所得稅、企業(yè)所得稅、核定征收印花稅、環(huán)境保護(hù)稅、資源稅。各地方存在微小差異,請納稅人要合理安排時間,按時完成報稅哦!2新電子稅局有變!調(diào)

    楊敏會計師 2024-08-02 09:11:14 8267527人看過
  • 定了!8月征期有變化!稅局剛剛通知!

    18月大征期定了!不延期!15日截止!稅局明確:8月申報納稅期限截至8月15日!申報增值稅、消費稅、城市維護(hù)建設(shè)稅、教育費附加、地方教育費附加、文化事業(yè)建設(shè)費、個人所得稅、企業(yè)所得稅、核定征收印花稅、環(huán)境保護(hù)稅、資源稅。各地方存在微小差異,請納稅人要合理安排時間,按時完成報稅哦!2新電子稅局有變!調(diào)

    陸艷秋會計師 2024-08-02 09:09:40 8281707人看過
  • 定了!8月征期有變化!稅局剛剛通知!

    18月大征期定了!不延期!15日截止!稅局明確:8月申報納稅期限截至8月15日!申報增值稅、消費稅、城市維護(hù)建設(shè)稅、教育費附加、地方教育費附加、文化事業(yè)建設(shè)費、個人所得稅、企業(yè)所得稅、核定征收印花稅、環(huán)境保護(hù)稅、資源稅。各地方存在微小差異,請納稅人要合理安排時間,按時完成報稅哦!2新電子稅局有變!調(diào)

    沈美霞會計師 2024-08-02 09:09:40 8222610人看過
  • 切記!會計離職,不完成這兩項交接,違法!

    01 不完成這兩項交接 違法!工作交接重點之一:變更稅務(wù)信息案例:王女士之前為A公司財務(wù)負(fù)責(zé)人,后來因個人原因,辭職到了B公司擔(dān)任財務(wù)負(fù)責(zé)人。在給B公司辦理相關(guān)涉稅業(yè)務(wù)的時候,王女士被告知辦理業(yè)務(wù)受限,并且會影響當(dāng)前企業(yè)的納稅信用評級!原因就出在:A公司因長期不申報轉(zhuǎn)為了非正常戶

    周育根會計師 2024-07-30 14:39:56 8864509人看過
  • 稅費優(yōu)惠為制造業(yè)創(chuàng)新發(fā)展添動能

      制造業(yè)是立國之本、強國之基。近年來,各地依托各自產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢,升級傳統(tǒng)制造產(chǎn)業(yè),發(fā)展先進(jìn)制造業(yè)。稅務(wù)部門主動靠前服務(wù),精準(zhǔn)落實落細(xì)稅費優(yōu)惠政策,助力制造企業(yè)用好用足稅惠紅利。稅惠添力高技術(shù)船舶集成制造    不久前,我國自主設(shè)計建造的7200立方米雙燃料乙烯運輸船首制船命名儀式舉行。該船是南通中集太

    沈旭晨會計師 2024-07-29 09:20:56 7697111人看過
  • 臨時工工資屬于“工資”還是“勞務(wù)報酬”?稅務(wù)總局明確了!支付勞務(wù)費5大誤區(qū)要知道!

    01臨時工工資屬于“工資”還是“勞務(wù)報酬”?稅局回復(fù):若臨時工與單位存在雇傭關(guān)系,按照工資薪金所得申報納稅,若臨時工與單位不存在雇傭關(guān)系,按照勞務(wù)報酬所得申報納稅??此朴薪Y(jié)論,實則在工作中去用去做的時候,咱們很多小伙伴還是反饋一頭霧水:那我公司和這個臨時工到底是不是雇傭關(guān)系呢?可以這樣來看待這個問題

    華孝哲會計師 2024-07-29 09:17:28 8837684人看過
  • 7月1日起,工資新規(guī)正式實施!會計月薪不到這個數(shù),單位違法!

    周良會計師 2024-07-26 09:12:09 8338647人看過
  • 社保入稅動真格了!已有企業(yè)被警告!2024年,企業(yè)這些行為,再不收手就晚了!

    01社保入稅動真格了!社保必須足額繳納!自2019年開始社保入稅,已經(jīng)將近5年了,但由于稅務(wù)部門一直以來只承擔(dān)“收銀員”的角色,導(dǎo)致很多企業(yè)也并沒有感覺到什么。但隨著逐步實行“社保稅務(wù)全責(zé)征收”模式后,稅務(wù)部門逐漸掌握了社保的追欠查處、記賬稽核等核心職能,情況也變的不一樣起來:一、 某企業(yè)

    張哲豪會計師 2024-07-25 10:49:15 8133691人看過
  • 國家宣布!2024年起,財稅體系即將大變革!

    1中央定調(diào)!新一輪財稅體制改革開始!7月15日—18日,黨的二十屆三中全會在北京召開。會上決定了未來5年的財稅體制改革目標(biāo)。一、完成時間到二〇二九年中華人民共和國成立八十周年時,完成本決定提出的改革任務(wù)。二、涉稅內(nèi)容1、建立保持制造業(yè)合理比重投入機制,合理降低制造業(yè)綜合成本和稅費負(fù)擔(dān)。2、健全有利于

    張哲豪會計師 2024-07-25 10:28:31 8347664人看過

呂曉宏

中國至上會計

呂曉宏高級會計師,專職會計行業(yè)十年豐富經(jīng)驗

  • 1822848

    精選解答
  • 792348372

    閱讀量
向TA咨詢